Bölgelerden gelen göç grupları delegeleri 24 Şubat'taki göç komisyonu toplantısında 2024 hedeflerini belirledi ve planlanan faaliyetleri tartıştı. Dört delegeye Unia'nın ve Unia göç grubunun kendileri için ne anlama geldiğini ve neden göç komisyonunda yer aldıklarını sorduk.
Lazim Bakija, emekli olana kadar iskele ustası olarak çalıştı. Sendika onun için çok önemli: «Unia’ya katıldım çünkü sendika tüm çalışanların haklarını koruyor ve onların sorunlarını savunuyor. Unia için insanların nereden geldiği, hangi dine mensup olduğu, hangi ikamet statüsüne sahip olduğu ya da ten renginin ne olduğu önemli değil. Unia ayrıca dil kursları ve ileri eğitim konusunda da destek sağlamaktadır. Ben Unia’dan vatandaşlığa geçiş için destek aldım».
Unia’nın daha güçlü olabilmesi için üyelere ihtiyacı var. Bu yüzden Lazim de yeni üyeler ediniyor ve Unia gazetelerini ve bilgilerini mahallesinde ve her zaman inşaat sahasında dağıtıyor. Lazim aynı zamanda «kağıtsız» işçilerin hakları konusunda da kararlı mücadele yürütüyor. Onun için Unia göç grubu, kendini açıkça ifade edebildiği ve zorlukları hakkında konuşabildiği bir yer. Lazim şunları söyledi: «Unia göç grubu benim için önemli çünkü göçmenler olarak sorunlarımız hakkında konuşabiliyor ve birlikte mücadele edebiliyoruz. Endişelerimizi merkez yönetim kuruluna ve yönetime kadar götürebiliyoruz – en alttan en üste kadar. Unia, yabancıların hakları, vatandaşlığa kabul, «kağıtsız» işçiler vb. konulardaki endişelerimizi siyasi arenaya taşıyor ve 13XAHV emeklilik maaşı gibi girişimleri başlatıyor.»
Olga Pisarek, Bern’deki Üniversite Psikiyatri Servisi’nde çalışıyor, iki yıldır Unia üyesi. Üye olduktan kısa bir süre sonra göç grubu çalışmalarına aktif olarak katılıyor ve kısa süre içinde bölgesel göç grubu MiForte’nin eş başkanlığını üstlendi. Olga için Unia sendikası her şeyden önce işçilerin ve göçmenlerin haklarının korunmasında destek ve dayanışma anlamına geliyor.
«Unia adil çalışma koşulları, eşit ücret, ayrımcılığa karşı koruma ve işyerinde eğitim için kampanya yürüten bir kurum. Benim için UNIA, İsviçre’de daha iyi ve daha adil bir çalışma hayatı inşa etmek için önemli bir yer. Her şeyden önce, göçmen grubu bana birliktelik ve dayanışma duygusunu veriyor. Göç ve mesleki entegrasyonun zorluklarıyla karşı karşıya kalan diğer göçmenlerle birlikte, çalışma ve yaşam koşullarını iyileştirmek için birlikte çalışan güçlü bir grup oluşturuyoruz. Bu bana, seçimlerde oy kullanma hakkım olmamasına rağmen, beni etkileyen konularda kararları etkileme fırsatı veriyor. Bu da demokratik süreçlere katılamasam da çalışma ve yaşam koşullarımla ilgili kararları etkileme fırsatına sahip olduğum anlamına geliyor.»
Döndü Yildirim, 25 yıldır gıda sektöründe çalışıyor ve 24 yıldır Unia üyesi ve Aargau-Kuzeybatı İsviçre bölgesi yönetim kurulu üyesi.
Ona göre Unia, «işçilerin ekonomik, sosyal ve kültürel haklarını ve çıkarlarını korumak ve geliştirmek için işçiler tarafından kurulmuş bir örgüt» ve bu nedenle sendikada aktif bir rol oynamaya karar vermiş. Bize kendisinin ve iş arkadaşlarının işyerinde yaşadığı büyük zorluklardan bahsediyor. «Dört vardiya çalışmaya zorlanıyoruz. Dört vardiya, hem ailenizden hem de sosyal hayatınızdan kopmamız anlamına geliyor. Başka bir deyişle, yaşamak için çalışmıyorsunuz, çalışmak için yaşıyorsunuz» diyor. Onu özellikle öfkelendiren şey, sağlık nedenleriyle gece çalışamayan insanlara yapılan muamele: «Sağlığı gece vardiyası için uygun olmayan çalışanlardan sağlık raporu isteniyor. Böyle bir belge sunamayan çalışanlar büroya çağrılıyor ve işlerine son veriliyor.»
Döndü bölgedeki meslektaşlarıyla bir toplantı düzenleyerek bu duruma karşı birlikte mücadele edeceklerini belirtiyor. Göçmenlere yapılan muameleyi adaletsiz buluyor. «Yeni yasalar göçmenler üzerindeki baskıyı arttırıyor. Yabancılara yönelik kısıtlayıcı yasalara karşı göçmenler için ve göçmenlerle birlikte mücadele edenler sendikalar ve sol partilerdir. Göçmen işçilerin buradaki çalışma hakları hakkında bilgi sahibi olmak ve göçmenleri bilgilendirmek için göçmen komisyonunda yer alıyorum.»
Hayri Akkiz, uzun yıllar metal sektöründe kaynakçı ve tamirci olarak çeşitli firmalarda çalıştı. Geçirdiği bir iş kazası sonucu kısmi engelli oldu. Bir reklam satış kuruluşunda 14 yıldır yarı zamanlı küçük bir işte çalışmakta. Hayri 29 yıldır sendika üyesi. İlk olarak 1995 yılında metal endüstrisi örgütü Gewerkschaft SMUV’a katıldı ve Unia’nın kurulmasının ardından Unia’ya üye oldu.
Göç grubunun yönetim kurulunda aktif olarak yer alıyor. Hayri için Unia, emeğin koruması ve haklar için mücadele etmek açısından çok önemli. Kendisi, bireysel olarak hareket etmek yerine, sorunlar ve daha iyi bir yaşam için sendikayla birlikte ortak mücadele etmenin ve sendika üyeliğini güçlendirmenin çok önemli olduğuna inanıyor. Çalışanların sendikalı olması önemli ve gereklidir. Daha iyi ücret ve çalışma koşulları için üyelerin birlikte çalışma yürütmesi önemli, çünkü iyileştirme arzusu, mücadelesi kendiliğinden oluşmuyor.
«İşçiler emekleriyle yarattıkları zenginlikten pay almalı ve yetersiz olan ücretlerle yaşamak zorunda kalmamalıdırlar. Göçmenler, ayrımcılık, yabancı düşmanlığı, ırkçılık ve ağır ve düşük ücretli işte çalışma zorluklarıylada karşı karşıyalar. Unia Göçmen Komisyonu, dayanışma ruhu içerisinde temel haklara yönelik bu saldırılara karşı tüm işçilerin ortak mücadelesinde göçmen perspektifini temsil etmesi açısından önemlidir.»