Aby uczcić 30 rocznicę swojego powstania, Komisja Przeciwko Rasizmowi wzywa do uchwalenia ogólnego prawa o równym traktowaniu. Celem prawa jest zagwarantowanie równych praw i szans dla wszystkich ludzi oraz kompleksowa walka z dyskryminacją. Zamknęłoby to również lukę prawną.
Wszyscy ludzie w Szwajcarii powinni mieć takie same prawa i możliwości. Ustawa o równym traktowaniu powinna obejmować wszystkie formy dyskryminacji i zapewniać ochronę osób dotkniętych. Takie prawo zamknęłoby istniejące luki w ochronie prawnej, wyjaśnili mediom w Bernie przedstawiciele Komisji (EKR). Zdaniem Komisji obecna ochrona przed dyskryminacją rasistowską jest niewystarczająca. „Do tej pory szwajcarskie prawo cywilne nie oferuje żadnej konkretnej ochrony przed dyskryminacją” — podkreśla przewodnicząca EKR Ursula Schneider Schüttel. Dyskryminacja narusza godność człowieka i nie może być dłużej tolerowana. Liberalna demokracja, taka jak szwajcarska, opiera się na przekonaniu, że każda osoba ma prawo do uznania, szacunku i sprawiedliwości — niezależnie od takich cech, jak pochodzenie, płeć, orientacja seksualna, przynależność religijna czy niepełnosprawność — podkreśla Komisja. Dyskryminacja to „nie tylko niesprawiedliwość jednostki, ale atak na podstawowe wartości naszego społeczeństwa”. Podważa zaufanie do instytucji demokratycznych, niszczy spójność społeczną i „uniemożliwia nam jako społeczeństwu rozwijanie naszego pełnego potencjału”.
Według Komisji 17 procent populacji Szwajcarii zgłosiło w zeszłym roku, że padło ofiarą dyskryminacji rasowej w ciągu ostatnich pięciu lat – czy to w miejscu pracy, w szkole, w dostępie do mieszkań, czy w życiu codziennym. Jednak nadal brakuje instrumentów prawnych do skutecznego zwalczania tej dyskryminacji. Prawo karne dotyczące dyskryminacji, które koncentruje się na mowie nienawiści i poniżających czynach w przestrzeni publicznej, jest niewystarczające, aby skutecznie i szeroko zwalczać rasizm i dyskryminację.
Pod hasłem „Świętuj, Zrozum, Idź Do Przodu” wieczorem 4 czerwca, w obecności radnej federalnej Elisabeth Baume-Schneider i licznych polityków, przedstawicieli instytucji i organizacji praw człowieka, a także obecnych i byłych członków komisji, odznaczono walkę z rasizmem i dyskryminacją ostatnich trzech dekad, przedstawiono manifest i oficjalnie przekazano go przewodniczącej Rady Narodowej Mai Riniker. Manifest EKR jest wezwaniem do polityków, instytucji i społeczeństwa obywatelskiego, aby zjednoczyli siły w celu ustanowienia równego traktowania w prawie szwajcarskim. Ustawodawstwo musi zapewniać skuteczną ochronę przed wszelkimi formami dyskryminacji – w celu podtrzymania godności ludzkiej jako centralnej wartości leżącej u podstaw naszego społeczeństwa.
Od momentu powstania w 1995 r. po włączeniu artykułu 261bis do Kodeksu karnego – obecnie często określanego jako przepis antydyskryminacyjny – EKR zobowiązała się do zwalczania rasizmu i dyskryminacji w Szwajcarii. Komisja została powołana w celu monitorowania wdrażania przepisu i podnoszenia świadomości społecznej. EKR analizuje, dokumentuje, doradza, a tym samym stale rozwija debatę społeczną, środki polityczne i badania na ten temat. Przyjęcie artykułu 261bis szwajcarskiego kodeksu karnego, który zakazuje aktów publicznych o podłożu rasowym, było zgodne z ratyfikacją przez Szwajcarię Międzynarodowej konwencji w sprawie likwidacji wszelkich form dyskryminacji rasowej w 1994 r. – był to ważny kamień milowy w tworzeniu ogólnokrajowego podejścia do zwalczania rasizmu.