05.02.2026 – hil
Niskie płace, duże obciążenie pracą i brak uznania charakteryzują codzienne życie w przemyśle drzewnym – teraz nowe postulaty układu zbiorowego pracy (GAV) mają przynieść poprawę. W badaniu wzięło udział 1500 zatrudnionych – wyniki są niepokojące: prawie połowa uczestników rozważała już odejście z branży. Głównymi punktami krytyki są niskie płace i godziny pracy. Członkowie Unii omówili wyniki na konferencji branżowej. Będą one teraz podstawą postulatów w nadchodzących negocjacjach GAV.